· 精细化管理,全员化节约 一书的内容安排----辽河石油职业技术学院 王万方
· 优化空间利用,打造生态矿区 辽河 王万方 2011.10.18
· 杂谈「管理不在于 “知”,而在于“行”。」 辽河 王万方
2011-10-22 15:47:37 阅读29 评论0 222011/10 Oct22
精细化管理,全员化节约的内容安排
管理首先要辨明是什么,做什么,明确意义、内涵、外延和边界条件,故设第一章,什么是精细化管理;一切管理行为都是有目的的,故设第二章,为什么要推行精细化管理;唯有行动能将目的变成现实,故设第三章,如何推行精细化管理;前三
2011-10-17 19:32:21 阅读43 评论0 172011/10 Oct17
走进长庆油田采油五厂的保安大队院子,就象走进了果园,走进了蔬菜园,他们种树,种的是果树,春天花漂香,秋天果累累;他们不种草,种韭菜,种西红柿,茄子,辣椒等,这些都是员工利用业余时间种的,他们说:“下班了,种种菜,就是锻练身体,还有吃的,是一种快乐。”是啊,保安大队的员工,多数家在外地,这不就是他们的家吗。
2011-10-6 10:59:23 阅读41 评论1 62011/10 Oct6
被奉为神明的管理大师德鲁克说:「管理不在于 “知”,而在于“行”。」< xmlnamespace prefix ="o" ns ="urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
没有“知”的行不是盲行、乱行、
2011-9-21 14:53:22 阅读28 评论0 212011/09 Sept21
证明自己是人,干做什么都要先学做人,人为什么还要学做人呢?因为人本来不是人,是野兽变来的,所以做人需要学,脱离野性,遵守规则,变得文明。
怎么证明呢?世界就象一个民事法庭,谁主张谁举证,要证明自己是人,而不是野兽,请出示证据,展示自己。他人欣赏,是确认证据。他人认可,证据有效。
所以生活中的人都展示自己,炫耀自己,这是在出示证据,同时需要他人认可,确认证据有效。(和市场上卖菜的道理是一样的)
2011-9-17 11:50:05 阅读55 评论3 172011/09 Sept17
王万方联系方式:手机:13188585839.邮箱:wwf7810573@163.com
2011-7-7 17:54:46 阅读35 评论2 72011/07 July7
权力交给不相干的人导致造假 王万方 2011.7.6
比如评职称用发表论文的期刊代表论文的水平,用外部评奖机构的证书等级代表科研水平;于是人们花钱买论文、买证书,可以毫不夸张地说,几乎什么等级的证书都可以花钱买到。国外的证书好使就上国外买去,国外有些人也看到了卖证书的好事,专门面对中国卖证书,卖文凭。可这对企、事业有什么用呢?培养了人造假能力!导致从来没搞过科研的人当专家,不上课的人当教授,不干活的人当劳模等。